院的教官和音乐老师。
当然,一定少不了的,是繁星世界的陈默。
接到这次授勋嘉奖的时候,陈默整个人都有些迷迷糊糊的。
什么情况,现在已经到了躺着不动,靠召唤物就能给自己刷战绩的程度了?
对了,严格意义上说,阿福还不是陈默的召唤物,而是从回归陵园的法师那边转手过来的。
把嘉奖令郑重的夹好,陈默挠了挠脑袋,回头继续处理自己的麻烦事儿。
在收到东夏对繁星这边控制区的发展建议之后,年轻的夏月主席,瀚海领主一度大喜过望,来回多次研读之后,立刻着手开始推进。
但是,很多事情就是这样,想来容易,说也不难,写到纸上,条理分明!但一旦进入实际执行阶段,那就要了命了!
千头万绪,让陈默焦头烂额。
陈默觉得,这还不如继续打仗呢,虽然打仗也不是他的擅长领域,但是经过了这么长时间的培养磨合,自己手底下好歹是有了一群合格的军官。
但是说到政务的推进执行人员,瀚海领可太缺了。
这样的人,不是旦夕之间能培养出来的。
在过去,瀚海领用了接近四年的时间,秉承着几乎是无视出身,有教无类的教育传统,才培养出了第一批勉强可用的,具备一定综合能力的干部。
而在东夏给出的最新计划中,最难的就是这一点,需要大量的管理人才。
这样的人才本来就不多,大肃反行动又肃掉了不少,此前,瀚海领紧急从白鹿光复会抽调了一批人手,又把溪月十三部留在这里的质子全部抓了壮丁,一番突击培训之后,撒往白鹿平原的六郡两区,才算勉勉强强维持住了基本的日常管理。
现在,地盘翻了一倍多,人口提升了三倍有余,要推动和执行的政策,更是复杂了几十上百倍。
虽然东夏已经把这些工作拆成了近乎机械操作式的执行步骤,但是,再机械,你也得看的懂文书,听得懂命令,有基础的思维处置能力才行。
这要怎么办?
“从军中抽人过去呢?”
在今日的临时会议上,马前卒率先给出了提议:“咱们部队里的战士,识字率是最高的,纪律性也是最好的,尤其是火炬先锋和预备先锋,对领主绝对忠诚,完全可以放心!”
“让他们暂时脱下军装,先去地方上顶一阵子,稳住局面。”
“咱们这边,加快培训!等新一批干部培养出来
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